Constatant que le texte ne contient aucun nouveau droit pour les salariés, ne résout en rien les problèmes structurels pour l’avenir, ni ceux générés pour les salariés âgés de plus de 50 ans aujourd’hui et enfin ne répond que très partiellement à la lettre d’orientation, la CFE-CGC a pris la décision, à l’unanimité de son comité directeur réuni ce jour, de ne pas signer le texte proposé par la partie patronale.

La non-prise en compte de l’obligation de gérer les... lire la suite